Fragen, die Sie sich beim Vergleich von Gap-Year-Programmen stellen sollten

Elmo

2023-10-19

Die Wahl eines Gap-Year-Programms, das Ihr Fernweh am besten stillt und die Welt verändert, scheint eine anstrengende Aufgabe zu sein. Und das ist es. Denn ein internationales Auslandsjahr zu nutzen, um effektive philanthropische Arbeit zu leisten, ist nicht ganz so einfach, wie es scheint.

Das Problem beginnt damit, dass Sie glauben, dass Ihr Freiwilligenjahr im Ausland „die Welt verändern“ wird – so funktioniert das nicht.Viele Programme schaden nicht nur mehr als sie nützenManchmal erzwingen sie Hilfen, die von vornherein gar nicht gewünscht waren.

Wie tut man dann Gutes in der Welt, wenn es so aussieht, als gäbe es so viele Möglichkeiten, schief zu gehen?

Um dies zu erreichen, müssen Sie Programme, die dieses Problem erkennen, sorgfältig prüfen und sich auf Erfahrungen konzentrieren, die Ihnen zeigen, wie Sie es vermeiden können. Hier sind zunächst sechs Fragen, die Sie beim Vergleich von Gap-Year-Programmen auf dem Laufenden halten:

1. Was meinst du mit „die Welt verändern“?

Dank der Medien und der wachsenden „Voluntourismus“-Industrie gibt es gemischte Ansichten darüber, was es bedeutet, die Welt zu verändern.

Menschen wollen von Natur aus etwas bewirken, und das ist gut so. Aber wenn wir ganz ehrlich zu uns selbst wären, würden wir zugeben, dass einige von uns auch die Anerkennung wollen. Der Weg zum Nobelpreis … die Wohlfühl-Essays, die viral gehen … Sie wissen schon, dieser „westliche Retter“-Zeug.

Ob Katastrophenhilfe, Umwelt, Menschenrechte oder globale Gesundheit: Je mehr wir über die Bedürfnisse auf der ganzen Welt hören, desto mehr möchten wir an einen exotischen neuen Ort fliegen, in der Hoffnung, den Einheimischen bereits vorhandene Fähigkeiten und Werte anzubieten, die sie nicht wollen.

Stellen Sie sich vor, Sie verändern die Welt und niemand weiß, dass Sie es getan haben? Wie würde sich das auf Ihren Wunsch auswirken, etwas zu bewirken?

Fragen Sie sich: Wollen Sie wirklich die Welt verändern oder wollen Sie sich wirklich wie ein guter Mensch fühlen? Denn der erste Schritt zur „Veränderung der Welt“ besteht darin, zu erkennen, dass Sie während Ihrer Reise keinen dramatischen Unterschied machen können.

Ändern Sie Ihre Wahrnehmung dessen, was es bedeutet, die Welt zu verändern, und verstehen Sie, dass es sich um einen komplizierten und heiklen Prozess handelt, und Sie werden einen entscheidenden Schritt tun, um eigennützige und schädliche ehrenamtliche Bemühungen zu verhindern.

2. Sind die Probleme, die Sie lösen möchten, einfach oder komplex?

Die beiläufige Hoffnung, dass ein Freiwilligenprogramm die Probleme einer ganzen Gemeinschaft angehen und lösen wird, würde bedeuten, die Komplexität, die mit tief verwurzelten Problemen einhergeht, zu unterschätzen.

Es ist wichtig, die Schichten kultureller Unterschiede, politischer Hürden und anderer Hindernisse zu berücksichtigen, die eine scheinbar einfache Lösung in Wirklichkeit ziemlich schwierig machen.

Um ein Gap-Year-Programm und seinen Anbieter effektiv zu bewerten, stellen Sie spezifische Fragen zu den Problemen, die das Programm „beheben“ möchte:

Bedenken Sie beim Vergleich von Programmen, dass Ihre Amtszeit einen kleinen, aber wesentlichen Beitrag zu einem laufenden Prozess darstellen sollte. Jedes Programm, das sofortige Veränderungen verspricht und den breiteren politischen, kulturellen und wirtschaftlichen Kontext ignoriert, könnte das Risiko eingehen, die Probleme noch weiter zu verkomplizieren.

Stattdessen soll die Erfahrung Ihnen helfen, die Bedürfnisse besser zu verstehen, damit Sie eines Tages, wenn Sie mehr Erfahrung und Schulung gesammelt haben, von Ihren fundierten Beiträgen profitieren können.

3. Ist das, was Sie anbieten können, für die vorliegenden Probleme wertvoll?

Ein weit verbreitetes Missverständnis im Voluntourismus ist die Vorstellung, dass „jede Hilfe eine gute Hilfe ist“. Überlegen Sie bei der Bewertung des Programms Ihrer Wahl und wie es dazu beitragen kann, „die Welt zu verändern“, ob Ihre Unterstützung tatsächlich benötigt wird.

Es tut weh, das zu hören, aber was sich wie ein Tiefschlag für das eigene Ego anfühlt, ist in Wirklichkeit ein Versuch, lokalen Gemeinschaften dabei zu helfen, sich selbst zu versorgen.

Zum Beispiel: Gibt es dort einen Mangel an Handarbeit? Wenn nein, müssen Sie wirklich beim Bauprojekt des Programms mithelfen?

Gehen Sie nicht davon aus, dass die Einheimischen unfähig sind, weil sie Ihren akademischen Lebenslauf nicht teilen.

Eine proaktive Möglichkeit, nach dem richtigen Freiwilligenprogramm zu suchen, besteht darin, sich nach dem einzigartigen Fachwissen zu erkundigen, das in der Gemeinschaft benötigt wird. Hierbei handelt es sich um hilfreiche, aber unzugängliche Fähigkeiten und Materialien, die eingeführt werden können, um gut ausgebildeten Einheimischen die Möglichkeit zu geben, weiter an einer Lösung zu arbeiten.

Gewinnen Sie ein klares Verständnis, indem Sie dem Programmkoordinator detaillierte Fragen zu Ihren täglichen Aufgaben als Freiwilliger, den Phasen der vorgeschlagenen Programmlösung und den Übergangsprozessen für Einheimische stellen, die direkt mit Mitwirkenden interagieren.

4. Was hoffen Sie, während Ihres Gap Year zu lernen?

Mittlerweile ist Ihnen klar geworden, dass Veränderungen in der Welt nicht auf einen Schlag geschehen – vor allem nicht mit minimaler Schulung.

Aber Sie können lernen, langfristig zu planen.

Das Besondere an „Do-Good“-Gap-Years ist, dass sie die einzigartige Gelegenheit bieten, Fachkräfte zu begleiten, den Anfang bestehender Probleme anzugehen und im Laufe Ihrer Karriere mögliche Lösungen zu entwickeln, bevor Sie Unterstützung anbieten.

Denken Sie beim Vergleichen von Programmen über die Themen nach, die für Sie wichtig sind, und über die immateriellen Fähigkeiten, die Sie benötigen, um das Beste aus Ihrer Ausbildung herauszuholen:

Wenn Sie sich beispielsweise für die Nachhaltigkeit der Gemeinschaft in einem anderen Land begeistern, benötigen Sie ein Programm, das Ihnen hilft, lokale Sprachen und kulturelle Sensibilitäten zu erlernen, gefolgt von einer praktischen Ausbildung in nachhaltigen Techniken. Dies bietet eine Grundlage, auf der Sie während Ihrer gesamten Karriere aufbauen können.

Sie möchten außerdem neugierig, geduldig und aufgeschlossen bleiben und vorgefasste Meinungen hinter sich lassen, um ein besserer Auszubildender, Freiwilliger und Philanthrop zu werden.

Sie denken vielleicht: „Ja, ich weiß, dass diese Gemeinschaften die Dinge nicht so schnell erledigen werden. Ich bin bereit zu lernen, geduldig mit ihnen umzugehen.“ Eigentlich geht es hier umDu.

Sind Sie geduldig genug, um sich Zeit zu nehmen, sich an eine neue Umgebung zu gewöhnen? Sind Sie geduldig genug, um Ihr Training und Ihr Wachstum Tag für Tag in Angriff zu nehmen? Sind Sie geduldig genug, um sich auf diese Erfahrung zu konzentrieren und zu wissen, dass sie Teil eines größeren Ganzen ist?

Bist du bereit zu lernen? Bist du bereit, Demut zu lernen?

Sie fragen sich, ohne welche Eigenschaften Sie Ihr Zuhause nicht verlassen sollten? Lesen Sie diese Packliste für alternative Gap-Years und erfahren Sie mehr über die fünf Eigenschaften, die Ihr Gap-Year-Erlebnis ausmachen oder zerstören.

5. Bieten die von Ihnen in Betracht gezogenen Programme die Möglichkeit, diese Dinge zu lernen?

Möglicherweise fällt es Ihnen schwer, Gap-Year-Programme zu vergleichen, deren Broschüren und Online-Beschreibungen eine Fülle von Informationen bieten.

Wo fängst du an?

Berücksichtigen Sie bei der Bewertung der Programmdetails die Fähigkeiten, die Sie erlernen möchten (basierend auf Ihren Leidenschaften) und wie diese später für die damit verbundene Arbeit von Nutzen sein werden. Wählen Sie dann ein Programm, dessen Reiseroute Ihren Zielen entspricht.

Sie sollten sich wohl fühlen, im Vorfeld Fragen zu stellen und vom Anbieter erwarten, dass er das Programm als Schulungserfahrung und wesentliche Grundlage für zukünftige Changemaker vermarktet.

Zum Beispiel bietet Thinking Beyond Borders anInternationale Gap-Year-Programme, die sich auf Studenten und Freiwillige konzentrieren, die echten Experten bei der Lösung realer Probleme zur Seite stehen.

Ihre Programme legen klar lernorientierte Lehrpläne fest, die das Eintauchen in die Kultur, Sprachtraining, Kompetenzaufbau und die Möglichkeit bieten, mit Mitarbeitern zusammenzuarbeiten, die ihre Karriere der Veränderung der Welt widmen.

Berücksichtigen Sie dies bei Ihrer endgültigen Entscheidung, da das Engagement eines Programms für das Lernen der Schüler für Ihre Erfahrung von entscheidender Bedeutung ist.

6. Welche Unterstützung benötigen Sie beim Lernen?

Studieninteressierte vergessen diese sehr wichtige Frage oft, wenn sie sich für das richtige Gap-Year-Programm entscheiden. Dieses Versehen kann Ihr Wachstum und Ihre Wahrnehmung des Programms behindern.

Denken Sie über Lehrplan- und Führungskomponenten nach und darüber, wie sich diese auf Ihre Lernerfahrung auswirken:

Recherchieren Sie über logistische Details wie Kosten, Zeitplan und Unterbringung hinaus und erfahren Sie mehr über die Fakultät. Finden Sie heraus, wer das Programm leitet und wie Studierende unterstützt und zu kritischem Denken aufgefordert werden. Das Lesen von Rezensionen früherer Studierender kann bei der Beantwortung dieser Frage hilfreich sein.

Empfohlene Lektüre:Was ist ein Gap Year? So schaffen Sie ein lebensveränderndes Gap-Year-Erlebnis

Dies ist Ihre Chance, eine Grundlage zu schaffen, die jahrzehntelange Arbeit, Führung und – ja – Veränderung unterstützt. Stellen Sie sicher, dass Sie darauf vertrauen können, dass Ihr Gap-Year-Programm darauf ausgerichtet ist, starke Bausteine für eine größere Zukunft zu schaffen.

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